Czym Factorial IT różni się od standardowych systemów IAM?

Tradycyjne narzędzia IAM, czyli systemy do zarządzania tożsamością i dostępem, takie jak Okta czy Entra, koncentrują się przede wszystkim na tożsamości użytkownika i zapewnieniu, że właściwa osoba może bezpiecznie się zalogować. Factorial IT wykracza poza samo zarządzanie logowaniem. Koncentruje się na całym cyklu życia aplikacji SaaS: wykrywa Shadow IT, monitoruje rzeczywiste wykorzystanie licencji oraz zarządza kontami pracowników od pierwszego do ostatniego dnia ich pracy. Rozwiązania takie jak Okta bywają złożone i są często projektowane z myślą o rynku amerykańskim. Factorial natomiast powstał specjalnie dla europejskich małych i średnich firm, oferując prostszy interfejs oraz rozwiązania wspierające zgodność z RODO.

Jak Factorial IT wspiera audyty IT i finansowe?

Audyty, takie jak SOC 2 czy ISO 27001, wymagają udokumentowania, kto ma dostęp do poszczególnych zasobów i z jakiego powodu. Factorial IT zapewnia automatycznie generowane rejestry zmian oraz przejrzyste raporty dotyczące kont powiązanych z byłymi pracownikami. Działom finansowym pomaga z kolei identyfikować rzadko wykorzystywane licencje. Dzięki optymalizacji budżetu na podstawie rzeczywistych danych o użyciu pozwala ograniczyć wydatki na SaaS nawet o 20%.

Czy mogę zarządzać uprawnieniami w aplikacjach, które nie mają API?

Tak. Oferujemy automatyczne nadawanie uprawnień w najważniejszych aplikacjach, a system zgłoszeń pozwala w przejrzysty i łatwy do audytowania sposób zarządzać całym środowiskiem SaaS – również w przypadku narzędzi, dla których bezpośrednia automatyzacja nie jest dostępna. Dzięki temu masz pewność, że były pracownik nie zachowa dostępu do firmowych aplikacji.

Automatyzuj dostęp do aplikacji SaaS – od zatrudnienia aż po odejście pracownika

Factorial IT wykorzystuje dane HR, aby automatycznie nadawać, aktualizować i odbierać uprawnienia. Pracownicy otrzymują dostęp dokładnie do tych narzędzi, których potrzebują, a Ty zachowujesz pełną gotowość audytową – także w przypadku zmiany stanowiska lub odejścia pracownika z firmy.

Umów prezentację

Zaufało nam setki liderów IT i HR odpowiedzialnych za ponad 100 000 pracowników

Dodawaj dowolne aplikacje SaaS na własnych zasadach

Dobierz odpowiednią konfigurację do każdego narzędzia: automatyzuj procesy za pomocą Agenta AI, skonfiguruj integrację przez SAML lub prowadź ręczną ewidencję, gdy automatyczne wdrażanie nie jest dostępne. Możesz również wybierać aplikacje z gotowego katalogu rozwiązań SaaS.

Automatyzuj nadawanie i odbieranie dostępów za pomocą Agentów AI.
Dodawaj aplikacje z katalogu poprzez niestandardową konfigurację SAML lub korzystając z ręcznej ewidencji.

Integracje, które zapewniają pełną synchronizację

Zapewnij pracownikom sprawny start dzięki automatycznemu tworzeniu i aktualizowaniu kont w środowisku SaaS jeszcze przed pierwszym dniem pracy.

Ponad 60 natywnych integracji z systemami HRIS, IdP i aplikacjami SaaS.
Automatyczne tworzenie kont w Slacku, Google, Jirze i wielu innych narzędziach.

Automatycznie nadawaj i odbieraj dostępy

Wykorzystuj dane HR w czasie rzeczywistym, aby automatycznie nadawać, aktualizować i odbierać dostępy, gdy pracownicy dołączają do firmy, zmieniają stanowiska lub z niej odchodzą.

Wykorzystuj dane HR w czasie rzeczywistym, aby automatycznie nadawać, aktualizować i odbierać dostępy, gdy pracownicy dołączają do firmy, zmieniają stanowiska lub z niej odchodzą.
Natychmiast odbieraj uprawnienia w momencie odejścia pracownika z firmy.

Wydatki na SaaS pod kontrolą

Przestań płacić za niewykorzystywane licencje. Sprawdzaj dokładnie, kto i z jakich narzędzi korzysta w Twoim środowisku SaaS. Identyfikuj nieużywane licencje i uporządkuj dostępy przed rozpoczęciem kolejnego cyklu rozliczeniowego.

Automatycznie usuwaj nieużywane konta.
Zyskaj pełny wgląd w wykorzystanie oprogramowania SaaS.

Kontroluj dostęp do SaaS od A do Z

Zachowaj pełną kontrolę, gotowość audytową i wysoki poziom bezpieczeństwa dzięki regułom, rejestrom aktywności i automatyzacjom opartym na danych HR.

Koniec z nieaktualnymi dostępamiZadbaj o to, aby uprawnienia zawsze odpowiadały aktualnym danym pracowników. Zmiany wprowadzone w systemie HR są natychmiast odzwierciedlane w aplikacjach, co ogranicza ryzyko i eliminuje potrzebę ręcznego aktualizowania dostępów.

Stała gotowość audytowaZachowuj przejrzystą historię każdej zmiany uprawnień, aby łatwiej spełniać wymagania RODO, ISO 27001 i SOC 2.

Automatyzacja wspierana przez AIWykorzystuj procesy oparte na AI do wykonywania działań w aplikacjach, nawet wtedy, gdy nie jest dostępna pełna integracja.

Właściwy poziom dostępu w standardzieDynamiczne reguły sprawiają, że uprawnienia zawsze pozostają zgodne z aktualnymi danymi pracowników. Ogranicza to ryzyko wynikające z nieaktualnych lub nadmiernych dostępów.

Zobacz Factorial IT w akcji

Zostaw swoje dane, a nasz zespół IT wkrótce się z Tobą skontaktuje, aby umówić demo. Oto, czego możesz się spodziewać:

Rozmowa z jednym z naszych ekspertów w celu zrozumienia Twoich potrzeb i oceny, czy Factorial IT jest odpowiednim rozwiązaniem.
Niezobowiązująca, dostosowana do Twoich celów prezentacja platformy.
Odpowiedzi na wszystkie pytania dotyczące tego, w jaki sposób Factorial IT może pomóc Ci zoptymalizować i skalować operacje IT.

Imię *

Nazwisko *

Służbowy adres email *

Nazwa firmy *

Telefon *

Liczba pracowników

Twoja rola

Chcę otrzymywać od Factorial spersonalizowane informacje marketingowe i handlowe dopasowane do mojego profilu, przesyłane różnymi kanałami, takimi jak e-mail, WhatsApp, komunikatory internetowe, SMS lub połączenia telefoniczne. Factorial korzysta z asystentów AI do realizowania połączeń telefonicznych. Możesz zaktualizować swoje preferencje lub zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Wysyłając ten formularz oprogramowania Factorial, akceptujesz warunki korzystania Factorial i potwierdzasz, że Factorial przetwarza Twoje dane w celu zarządzania zapytaniem i nawiązania potencjalnej relacji. Szczegółowe informacje o przetwarzaniu danych i Twoich prawach RODO znajdziesz w naszej polityce prywatności.

Gotowy, aby przełączyć IT na autopilota?

Poznaj odpowiedzi na najczęstsze pytania dotyczące konfiguracji, bezpieczeństwa i skalowalności.

Wszystko, czego dział IT potrzebuje przez cały cykl zatrudnienia pracownika

Proste zarządzanie logistyką IT Zamawiaj, wysyłaj, naprawiaj i odbieraj urządzenia w ponad 60 krajach, zachowując pełny wgląd w ich status i związane z nimi koszty.

Zobacz więcej

Aktualizuj dostępy na bieżąco Automatycznie przydzielaj aplikacje nowym pracownikom, cofaj dostępy podczas offboardingu i ograniczaj wydatki na niewykorzystywane licencje.

Zobacz więcej

Chroń urządzenia i daneStosuj polityki bezpieczeństwa, zdalnie blokuj urządzenia i automatycznie generuj raporty gotowe do wykorzystania podczas audytu.

Zobacz więcej