Grupy uprawnień i role użytkowników

Dostosuj uprawnienia wybranych pracowników i całkowicie dopasuj Factorial do potrzeb swojej firmy. Możesz dostosować tylu pracowników, ilu potrzebujesz.

permission settings

Precyzyjna kontrola

Ustaw domyślne uprawnienia Factorial i upewnij się, że dostęp do treści pracowników jest dokładnie taki, jaki chcesz.

  • Dostosowany do każdej struktury firmy
  • Pozwala dostosować obowiązki pracowników na miarę
granular control

Własne grupy uprawnień

Twórz własne grupy uprawnień i dostosowuj domyślne uprawnienia. W ten sposób dostosujesz zdefiniowane role Factorial.

  • Twórz tyle własnych grup, ile potrzebujesz
  • Przypisuj pracowników do każdej grupy, niezależnie od przypisanej domyślnej roli
custom permission groups

Dostosuj zdefiniowane role

Grupy niestandardowe pozwalają dostosować predefiniowane role Factorial do konkretnych potrzeb. W ten sposób bariery między rolami zostaną rozmyte, ustanawiając spersonalizowane relacje.

  • Dodaj dodatkowe uprawnienia pracownikom
  • Ogranicz uprawnienia administratora, przypisując go do grupy niestandardowej
adapt predefined roles

Prosta konfiguracja

Spełnia wszelkie potrzeby dotyczące szczegółowości, bez dodawania złożoności do systemu.

  • Dostępny i łatwy w użyciu system uprawnień
  • Aby skonfigurować, wystarczy włączyć lub wyłączyć uprawnienia
  • Możesz zresetować uprawnienia do stanu początkowego
simple setup

Zdefiniuj uprawnienia do urlopu

Twórz niestandardowe uprawnienia i ustalaj, jak zarządzać urlopami w swojej firmie. 

Pozwól menedżerom zatwierdzać lub odrzucać wnioski pracowników o czas wolny.
Skonfiguruj, kto może edytować zgłoszone urlopy.
employee time off

Zarządzaj uprawnieniami do śledzenia czasu

Skonfiguruj sposób zarządzania rejestrowaniem czasu pracy pracowników za pomocą grup uprawnień.

Pozwól menedżerom zespołów na przeglądanie i zatwierdzanie godzin pracy pracowników.
Określ, którzy pracownicy mogą edytować swoje zmiany.
time tracking software

Demonstracja bezpłatna, bez zobowiązań

Zarejestruj się i zacznij poprawiać zarządzanie zasobami ludzkimi w Twojej firmie.

gestionar turnos factorial
Role użytkowników i system uprawnień - Factorial